Legalnym jest przebywanie na terenie Wloch bez zameldowania 3 miesiace. W ciagu tych trzech miesiecy mozna zwiedzac, pracowac i mieszkac tam, gdzie dusza zapragnie. Jednak po trzech miesiacach OBOWIAZKIEM kazdego obywatela UE jest posiadanie zameldowania. Zas do posiadania zameldowania obowiazkowe sa: albo depozyt w wysokosci rocznego zasilku socjalnego, albo umowa o prace.
Wysokosc rocznego zasilku socjalnego(assegno sociale) jest ustalana na kazdy rok z gory, na rok 2015 wynosi 5830,76E, kwota ta ma byc potwierdzeniem, ze jestesmy w stanie sami pokryc koszty utrzymania na terenie Republiki i ze nie przybylismy zerowac na budzecie panstwa. Wystarczy te kwote zwyczajnie wykazac za pomoca tzw. autodichiarazione. Moze ona sie znajdowac rowniez na koncie osob trzecich, oraz nie ma najmniejszego znaczenia, czy jest to bank polski, wloski czy na Kajmanach. Z bankiem wloskim moze tez byc problem, poniewaz w wiekszosci przypadkow do zalozenia konta wymagaja one wloskiego dokumentu tozsamosci, czego bez zameldowania nie mozna posiadac. Wg Komisji Europejskiej nie są przewidziane żadne ograniczenia, ktore dotyczące sposobu wykazania środków na utrzymanie. Mogą to być zarówno pieniadze zgromadzone np. na koncie, jak i okresowo otrzymywane wpłaty różnego rodzaju. Mało tego – nawet jeśli dana osoba nie jest w stanie wykazać, że posiada wymaganą kwotę, urząd ma obowiązek – o czym wielu urzędników niestety zapomina – ocenić każdą sytuację osobno. Wg przepisow Unijnych Panstwa Czlonkowskie nie maja prawa ustalac kwoty minimalnej, bez ktorej wniosek moglby byc odrzucony automatycznie.
Komisja Europejska dodaje rowniez, ze środki na utrzymanie mogą być użyczone przez osoby trzecie – wbrew temu, co w 2007 r. głosiło włoskie ministerstwo. Wystarczy deklaracja osob trzecich, ze uzyczaja oni w.w. kwote.
W przypadku jakiegokolwiek raportu miedzy pracownikiem, a pracodawca, choc wydaje sie to absurdalne nie jest istotne minimum wynagrodzenia, wazny jest sam fakt posiadania umowy. W tym wypadku w momencie skladania wniosku nalezy miec umowe, ostatni rachunek, oraz wyciag z INPS, o nazwie UNILAV ktory mozna otrzymac zarowno w urzedzie jak i od pracodawcy. Dokument tez jest specyfikacja raportu miedzy pracownikiem i pracodawca, oraz dowodem na to, ze umowa nie jest swistkiem papieru, a zarejestrowanym w urzedzie dokumentem.
Dodatkowo nalezy miec wypelniony wniosek, dostepny w urzedzie gminy, umowe najmu, badz deklaracje wlasciciela mieszkania o tym, ze przebywamy w lokalu legalnie, wraz z fotokopia dowodu osobistego wlasciciela, kopie wlasnego dowodu osobistego, wraz z oryginalem do wgladu, codice fiscale i duzo szczescia 🙂
